Salazar Estrada JG. La relación entre el apoyo organizacional percibido y la calidad de vida relacionada con el trabajo, con la implementación de un modelo de bienestar en la organización. SIGNOS investig. sist. gest. (En línea). 2018;10(2):41-53. doi:10.15332/s2145-1389.2018.0002.02